Pekka Vilkuna /kesk:
Arvoisa rouva puhemies! Sattuipa ihmeellinen kyselytunti, kun
jo toinen suuri mies puolustaa naisten tasa-arvoa tässä yhteiskunnassa.
Kyse on vanhemmuuden kustannusten tasaisemmasta jaosta. Niin kauan kuin
minä olen tässä eduskunnassa ollut, vähän reilut
11 vuotta, siitä asiasta on puhuttu, että kustannukset
pitäisi jakaa tasaisemmin koko työmarkkinakentän
kesken, mutta mitään ei tunnu tapahtuvan.
Onko asiassa tapahtumassa jotain, ja jos tapahtuu, niin mitä tapahtuu?
Sosiaali- ja terveysministeri Liisa Hyssälä
Arvoisa rouva puhemies! Vanhempainvapaajärjestelmää on
uudistettu viime vuosina siitä näkökulmasta,
että perheillä olisi parempi mahdollisuus yhdistää perhe-elämä ja
työ. Erityisesti on otettu huomioon tämä isyyden
parempi huomioiminen, että isillä olisi mahdollisuus
olla enemmän lastensa ja perheensä kanssa. Tämän
vuoden alusta tämä hallitus on tehnyt isyysvapaaseen
kahden viikon pidennyksen juuri näistä syistä.
Viime kaudella tehtiin perhevapaauudistus, jossa osittain parannettiin
nais- ja miesvaltaisten alojen kesken tätä tasausta,
ja nyt istuu Maria Kaisa Aulan johtama vanhempainvapaatyöryhmä,
jossa katsotaan laajemmasta perspektiivistä tätä vanhempainvapaata.
En lähtisi tässä sellaiseen kuukausikikkailuun,
jota olen nähnyt julkisuudessa, vaan katsottaisiin aidosti,
mikä on se lapsen etu, ja se lapsen etu etunenässä mentäi-siin
uudistamaan vanhempainvapaajärjestelmää. Täytyy
muistaa, että tämä on kolmikantaista
työtä. (Puhemies: Aika!) Maksajia ovat työnantajat, työntekijät
ja valtio.
Pekka Vilkuna /kesk:
Arvoisa rouva puhemies! Vinkiksi muillekin ministereille: Kun
asetatte niitä työryhmiä, niin antakaa
niille urakkapalkka eikä tuntipalkkaa. Silloin se asia
joskus valmistuisi. (Ed. Heinäluoma: Ministereille sama periaate!)
Mutta sitten varsinainen kysymys: Onko todella tasa-arvoa tavoittelevan
sivistysyhteiskunnan arvon mukaista se, että kun juuri
valmistunut nuori nainen menee kysymään työpaikkaa, ensimmäinen
kysymys rekrytoijalta on, että joko olet synnyttänyt?
Ja jos on synnyttänyt vähempi kuin kaksi lasta,
vakituisen työpaikan saanti vaarantuu. Onko se todella
sivistysyhteiskunnan, tasa-arvoa tavoittelevan yhteiskunnan, mukaista käytöstä?
Kulttuuri- ja urheiluministeri Stefan Wallin
Arvoisa puhemies! Vastaus on yksinkertaisesti: ei. Se ei todellakaan
edusta sivistynyttä yhteiskuntaa. Se, joka näin
kysyy, saattaa myöskin syyllistyä syrjintään,
ja siihen on olemassa omat pykälänsä.
Fiksu työnantaja ei tällaista peräänkuuluta,
vaan hän nimenomaan palkkaa ihmisen ihmisenä tämän
osaamisen ja taidon takia eikä kysele tällaisia.
Se ei ole sallittua.