1 §
Lain tarkoitus
Tämän lain tarkoituksena on suojella alaikäisten
henkilökohtaista koskemattomuutta ja edistää heidän
henkilökohtaista turvallisuuttaan. Laissa säädetään
menettelystä, jolla alaikäisten kanssa työskentelemään
valittavien henkilöiden rikostaustaa selvitetään.
2 §
Soveltamisala
Tätä lakia sovelletaan työ- ja virkasuhteessa tehtävään
työhön, johon pysyväisluontoisesti ja olennaisesti
kuuluu ilman huoltajan läsnäoloa tapahtuvaa alaikäisen
kasvatusta, opetusta, hoitoa tai muuta huolenpitoa taikka muuta
työskentelyä henkilökohtaisessa vuorovaikutuksessa alaikäisen
kanssa.
Lakia sovelletaan 1 momentissa säädetyin edellytyksin
myös:
1) siviilipalveluslain (1723/1991) 1 §:ssä tarkoitetun
siviilipalvelusvelvollisen työpalveluun;
2) työllisyyslaissa (275/1987) tarkoitetun työelämävalmennuksessa
olevan henkilön työhön työpaikalla;
3) työmarkkinatuesta annetussa laissa (1542/1993)
tarkoitetun työharjoittelijan ja työelämävalmennuksessa
olevan henkilön työhön työpaikalla;
4) työvoimapalvelulaissa (1005/1993)
tarkoitetun henkilön työhön työkokeilussa
työpaikalla;
5) perhehoitajalain (312/1992) 1 §:ssä tarkoitetun
perhehoitajan antamaan perhehoitoon;
6) yksityisten sosiaalipalvelujen valvonnasta annetussa
laissa (603/1996) tarkoitettuun palvelun tuottajaan; ja
7) yksityisestä terveydenhuollosta annetussa laissa
(152/1990) tarkoitettuun palvelun tuottajaan.
Tätä lakia ei kuitenkaan sovelleta 1 ja 2
momentissa tarkoitettuihin tehtäviin, jotka yhden vuoden
aikana yhteensä kestävät enintään
kolme kuukautta. Lisäksi siviilipalveluskeskus ei voi määrätä henkilöä tämän
lain mukaisiin tehtäviin eikä työvoimaviranomainen
voi tehdä työkokeilua, työelämävalmennusta
tai työharjoittelua koskevaa sopimusta tässä laissa
tarkoitetuista tehtävistä, jos henkilö ei
halua ottaa vastaan tällaisia tehtäviä.
3 §
Työnantajan velvollisuus pyytää rikosrekisteriote
nähtäväksi
Työnantajan tulee pyytää henkilöltä nähtäväksi
rikosrekisterilain (770/1993) 6 §:n 2
momentissa tarkoitettu ote rikosrekisteristä, kun henkilö ensi
kerran otetaan tai nimitetään sellaiseen työ-
tai virkasuhteeseen, johon kuuluu 2 §:ssä tarkoitettuja
tehtäviä taikka annettaessa henkilölle
näitä tehtäviä ensi kerran.
Työnantajalla tarkoitetaan tässä laissa
myös siviilipalveluslain 8 §:ssä tarkoitettua
siviilipalveluskeskusta sekä työvoimaviranomaista,
joka tekee työharjoittelua, työelämävalmennusta
ja työkokeilua koskevan sopimuksen.
Jollei kunnan tai kuntayhtymän virkaa täytettäessä ole
käytettävissä rikosrekisteriotetta, valinta
on suoritettava ehdollisena ja valinnan vahvistaminen on ratkaistava
vasta sitten, kun ote on esitetty. Virkaan ehdollisesti valitun
on esitettävä nähtäväksi
rikosrekisteriote viimeistään 30 päivän
tai viran täyttävän viranomaisen erityisestä syystä myöntämän
pidemmän määräajan kuluessa
valitsemispäätöksen tiedoksisaannista
lukien uhalla, että valinta muutoin raukeaa.
Valinnan vahvistamisesta tai sen raukeamisesta päättää ehdollisen
valinnan suorittanut viranomainen tai vahvistamisesta asianomainen alempi
täytäntöönpaneva viranomainen.
Valtion virkamieslain (750/1994) mukaiseen virkaan
tai virkasuhteeseen nimittämisen edellytyksenä on
edellä 2 §:ssä tarkoitetuissa
tapauksissa, että henkilö on pyynnöstä toimittanut
viranomaiselle nähtäväksi otteen rikosrekisteristä.
4 §
Yksityisten sosiaalipalvelujen tai yksityisten terveydenhuollon
palvelujen tuottajan rikosrekisteriote
Jos yksityisten sosiaalipalvelujen tai yksityisten terveydenhuollon
palvelujen tuottajan toimialaan kuuluu palvelujen antaminen alaikäiselle, tulee
lääninhallituksen ennen luvan myöntämistä pyytää muuhun
kuin työsopimussuhteiseen henkilökuntaan kuuluvalta
henkilöltä, jolle kuuluu 2 §:ssä tarkoitettuja
tehtäviä, nähtäväksi
rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu ote
rikosrekisteristä.
Mitä 1 momentissa säädetään,
koskee myös kuntaa, jonka tulee vastaanotettuaan yksityisten sosiaalipalvelujen
valvonnasta annetun lain 6 §:n tai lasten
päivähoidosta annetun lain (36/1973)
28 §:n 1 momentin mukaisen ilmoituksen, pyytää henkilöltä viipymättä nähtäväksi ote
rikosrekisteristä.
Tässä pykälässä tarkoitettu
ote on pyydettävä nähtäväksi
myös ennen kuin muu kuin lupahakemuksessa tai ilmoituksessa
määritelty henkilö otetaan 2 §:ssä tarkoitettuihin
tehtäviin. Palvelun tuottajan on ilmoitettava asiasta asianomaiselle
lääninhallitukselle tai kunnalle.
5 §
Perhehoitajan rikosrekisteriote
Jos perhehoitajalain 1 §:ssä tarkoitettu
toimeksiantosopimus koskee perhehoidon antamista alaikäiselle,
tulee kunnan tai kuntayhtymän ennen toimeksiantosopimuksen
tekemistä pyytää henkilöltä nähtäväksi
rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu
ote rikosrekisteristä.
6 §
Rikosrekisteriotteen kelpoisuusaika
Rikostaustan selvittämiseksi tämän
lain nojalla esitetty rikosrekisteriote ei saa olla kuutta kuukautta
vanhempi.
7 §
Merkintä rikosrekisteriotteen esittämisestä ja otteen
palauttaminen
Rekisteriotteen nähtäväksi esittäneen
henkilön henkilötietoihin saadaan tehdä ainoastaan merkinnät
rikosrekisteriotteen esittämisestä ja otteen tunnistetiedoista.
Työnantaja tai muu henkilö, joka on tämän
lain mukaan saanut rikosrekisteriotteen nähtäväksi,
ei saa ottaa siitä jäljennöstä.
Rikosrekisteriote on palautettava otteen esittäneelle henkilölle
viipymättä.
8 §
Vaitiolovelvollisuus
Rikosrekisteriotteesta ilmeneviä tietoja ei saa ilmaista
muille kuin sellaisille henkilöille, jotka välttämättä tarvitsevat
niitä tehdessään päätöstä siitä,
annetaanko henkilölle tämän lain soveltamisalaan
kuuluvia tehtäviä. Vaitiolovelvollisuuden piiriin
kuuluvaa tietoa ei saa paljastaa sivulliselle senkään
jälkeen, kun henkilö ei enää hoida
sitä tehtävää, jossa hän
on tiedon saanut.
9 §
Hakuilmoitus
Kun tässä laissa tarkoitettuja tehtäviä ilmoitetaan
haettavaksi, hakuilmoituksessa on mainittava siitä, että tehtävään
otettavan henkilön on esitettävä nähtäväksi
rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote.
10 §
Rangaistussäännökset
Joka tahallaan tai törkeästä huolimattomuudesta
1) rikkoo 3, 4 tai 5 §:ssä säädetyn
velvollisuuden pyytää nähtäväksi
rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu
ote rikosrekisteristä,
2) rikkoo 4 §:n 3 momentissa säädetyn
velvollisuuden ilmoittaa lääninhallitukselle tai
kunnalle muun kuin lupahakemuksessa tai ilmoituksessa määritellyn
henkilön ottamisesta lain tarkoittamiin tehtäviin
tai
3) rikkoo 7 §:ssä säädetyn
velvollisuuden viipymättä palauttaa rikosrekisteriote
otteen esittäneelle henkilölle,
on tuomittava, jollei teosta muualla laissa säädetä ankarampaa
rangaistusta, rikostaustan selvittämisrikkomuksesta sakkoon.
Työnantajan tai tämän edustajan vastuu
määräytyy rikoslain (39/1889)
47 luvun 7 §:ssä säädettyjen
perusteiden mukaan.
Rangaistus 8 §:ssä säädetyn
vaitiolovelvollisuuden rikkomisesta tuomitaan rikoslain 38 luvun
1 tai 2 §:n mukaan, jollei teko ole rangaistava
rikoslain 40 luvun 5 §:n mukaan tai siitä muualla
laissa säädetä ankarampaa rangaistusta.
Rangaistus henkilörekisteririkoksesta säädetään
rikoslain 38 luvun 9 §:ssä.
11 §
Voimaantulo
Tämä laki tulee voimaan
päivänä
kuuta 200
.