Herr talman! Arbetet mot rasism gynnar hela Finlands framgång. Det är nödvändigt att regeringen tar till konkreta åtgärder för att motverka rasism och diskriminering. 

Herra puhemies! Suomen Punaisen Ristin kyselytutkimuksen mukaan 82 prosenttia suomalaisista on kokenut tai todistanut rasismia. Jopa 46 prosenttia afrikkalaistaustaisista miehistä on kokenut rasismia. [Välihuutoja] On välttämätöntä, että Suomessa kaikkia ihmisiä kohdellaan yhdenvertaisesti, niin että jokainen tuntee kuuluvansa tänne. [Juha Mäenpää: Myös metsäsaamelaiset!] Työtä rasismia vastaan on siis tehtävä nyt määrätietoisesti. [Eduskunnasta: Ovatko Biaudet ja perussuomalaiset samoilla linjoilla?] Tarvitsemme sekä rakenteita että määrällisiä tavoitteita. Pääministerin keskustelu maahanmuuttajajärjestöjen ja ihmisoikeustoimijoiden kanssa on hyvä alku, jolle toivomme aktiivista jatkoa. On tärkeää, että rasismia kohdanneita ryhmiä edustavat järjestöt ovat myös mukana tässä työssä jatkossa. 

Arvoisa ministeri Grahn-Laasonen, kerroitte, että olitte mukana maanantain pyöreän pöydän keskustelussa. [Puhemies koputtaa] Toivon työn jatkuvan, ja kysyisinkin nyt: mitä konkreettisia toimenpiteitä tämän antirasistisen työn jatkoon hallitus suunnittelee?  

Arvoisa puhemies! Todella tärkeä aihe, ja kiitos, että se nousi YK:n rasisminvastaisena päivänä. Rasismi on Suomessa todellinen ongelma, ja tästä keskusteltiin pääministerin johdolla maanantaina järjestöjen kanssa, maahanmuuttajataustaisten toimijoiden kanssa ja ihmisoikeustoimijoiden kanssa etsien konkreettisia toimia. Hallitus valmistelee nyt viime kesän tiedonannon pohjalta konkreettista toimintaohjelmaa, jossa on siis tekoja. Siihen on varattu myöskin rahoitusta.  

Ne teemat, joita käsiteltiin, liittyivät nimenomaan työelämässä kohdattuun rasismiin, joka on aidosti iso ongelma. Teemoja, joita nousi, oli se, miten Suomi voisi huolehtia pitovoimastaan, niin että me saamme pidettyä korkeakoulutetut osaajat Suomessa. Pohdittiin sitä, miten varmistetaan nuorille harjoittelupaikkoja ja miten rekrytoinnit voisivat olla avoimempia, reilumpia ja yhdenvertaisempia. Lisäksi edistetään yhdenvertaisuussuunnittelua. Hallituksen tasa-arvoministerinä osallistuin tähän keskusteluun, ja koko hallitus on tähän työhön sitoutunut.