7) Laki vuorotteluvapaakokeilusta annetun lain muuttamisesta
Päivi Räsänen /kd:
Arvoisa puhemies! Painoin kyllä mielestäni
nappia jo alkuvaiheessa, mutta jostakin syystä se ei rekisteröinyt.
Tällä hetkellä, siis vielä tämän
vuoden loppuun asti voimassa olevassa, vuorotteluvapaalainsäädännössä on
ehtoja, joiden johdosta äitiys- ja vanhempainloman tai
hoitovapaan jälkeen henkilöllä ei ole
vuoteen mahdollisuutta vuorottelukorvaukseen. Kun on tutkittu syitä,
joiden vuoksi ihmiset ylipäänsä ovat
kiinnostuneita vuorotteluvapaasta, opiskelun ohella merkittävin
syy on ajan varaaminen perheelle ja lasten hoitoon. Koska hoivatyö juuri
näyttää muodostuneen yhdeksi keskeisimmistä vuorotteluvapaan käyttötarkoituksista,
mielestäni äitiys-, isyys- ja vanhempainlomalta
tai hoitovapaalta palaavan vuorotteluvapaaoikeuden rajaaminen pois
on epätarkoituksenmukaista.
Ehdotan tässä aloitteessani myös
sitä, että vuorotteluvapaakokeilua jatkettaisiin,
ja itse asiassa aivan näinä päivinähän
on ollut ilahduttavia uutisia siitä, että hallituskin
aikoo vuorotteluvapaakokeilua jatkaa. Itse asiassa olen ed. Gustafssonin
kanssa samaa mieltä siitä, että tämä käytäntö olisi
syytä vakinaistaa eikä enää jatkaa
vain rajallisina määräaikoina. Mutta
kun tätä esitystä käsitellään
hallituksen esityksenä jatkossa, toivon, että myös
pienten lasten vanhempien tilanne huomioitaisiin.
Lauri Oinonen /kesk:
Arvoisa puhemies! Tämäkin lakialoite 88 vuoden
2002 valtiopäiviltä vuorotteluvapaakokeilusta
annetun lain muuttamisesta on kannatettava. Ensinnäkin
vuorotteluvapaa tulisi saada jatkumaan, kuten edellinen puhuja viittasi.
Näin varmasti tulee käymäänkin, tästähän
on saatu tietoja. Mutta nämä kysymykset, joilla
helpotettaisiin lapsiperheiden elämäntilannetta,
ovat ensiarvoisen tärkeitä, jos me haluamme, että meillä suomalaisessa
yhteiskunnassa on lapsia ja lapsiperheitä. Suurten asioiden rinnalla
juuri tällaisiin pieniltä näyttäviin
asioihin pitää voida kiinnittää huomiota.
Nämä vaikuttavat kuntien väkilukukehitykseen
ja moneen muuhun tärkeään asiaan, eli
haluan, että tätä asiaa viedään
esimerkiksi työ- ja tasa-arvoasiainvaliokunnassa, niin
kuin esille tuotiin, myönteisessä hengessä eteenpäin.
Esa Lahtela /sd:
Arvoisa herra puhemies! Eilen ilmeisesti on tehty päätös,
että vuorotteluvapaalakia tullaan jatkamaan. Niin kuin
netistä voi lukea ja tänään
kyselytunnilla kuultiin, korvausprosentti tulee nousemaan 80:een,
joten nyt ollaan siinä tasossa, mikä oli alkuperäinen
työryhmän esitys, joka silloin 90-luvun puolessavälissä,
kun järjestelmä luotiin, piti olla. Nyt uskon, että se
jopa lähtee vetämään. Alussa
lähdettiin niin pienellä prosentilla — se
oli 60, tarkoittaa työttömyyskorvausta — että pienituloiset
ihmiset eivät voineet lähteä siihen mukaan.
Nyt kun se nostetaan 80:een, se vähän paremmin
mahdollistaa jo vähän pienemmilläkin
tuloilla olevan henkilön jäädä vuorotteluvapaalle.
Kun laki aikanaan tulee eduskuntaan, minusta on ihan aiheellista
käydä myös tämä keskustelu. Jos
siinä ei ole sisällä tämä ed.
Räsäsen esittämä ajatus, valiokunnassa
täytyy katsoa, mitä on tehtävissä,
voidaanko tällainen 30 päivän ajanjakso palkatonta
sisällyttää siihen mukaan. Tarkkoja tietoja
ei ole siitä, mitä lakiin on kirjoitettu; sehän
voi olla jo sisällä siinä tälläkin
hetkellä.
Ismo Seivästö /kd:
Arvoisa puhemies! Niin kuin kyselytunnilla kuulimme ministeri
Filatovilta, vuorotteluvapaakokeilua on päätetty
jatkaa. Nyt on hyvin tärkeää käsittelyssä huomioida
se, että vuorotteluvapaa olisi sellainen, että se auttaa
elämässä jaksamisessa, työssäjaksamisessa
ja myös perheen elämän jaksamisessa.
Leea Hiltunen /kd:
Arvoisa puhemies! Ed. Räsäsen lakialoitteessa
on mielestäni erittäin keskeisesti otettu esille
perhepoliittinen näkökulma, että nimenomaan
tuetaan perheitten jaksamista ja vanhempien ja lasten yhdessäoloa
tämänkin käytännön
kautta. Ehtojen, joilla vuorotteluvapaata myönnetään,
olisi oltava mahdollisimman paljon sen kaltaisia, että ne
tukevat työntekijöiden erilaisia elämänolosuhteita,
niin kuin tässä on esimerkiksi se, jos on äitiyslomalla,
vanhempainlomalla ja hoitovapaalla, miten sen jälkeen voi
ottaa myöskin vuorotteluvapaata; tämä tulee
ottaa vakavasti huomioon. Erityisesti terveydenhuollossa, hoiva-alalla,
on paljon tarvetta nimenomaan levähtää työstä.
Tämä on sillä lailla myöskin
työssäjaksamiseen erittäin merkittävä tekijä ja
mahdollisesti myöskin oman ammatin kehittämiseen.
Toivon, että edellytyksissä, millä tavalla
vuorotteluvapaa myönnetään, joustetaan,
ja korvausprosentin korottaminen on erinomainen asia. Se varmasti
kannustaa ja motivoi. On ollut myöskin kysymys siitä,
että perheet, joilla on taloudellisia vaikeuksia, eivät
kaikki ole, vaikka olisivat halunneet aikaisemman käytännön
mukaan lähteä vuorotteluvapaalle, voineet toimeentulon
takia sille hakeutua. Tämä varmasti motivoi lisää hakemaan,
koska korvausprosentti on suurempi, ainakin siinä esityksessä,
minkä ministeri Filatov toi.
Päivi Räsänen /kd:
Arvoisa puhemies! Uutinen vuorotteluvapaakokeilun jatkamisesta
on hyvä, mutta ihmettelen sitä, miksi vain viideksi vuodeksi
eteenpäin. Miksi vuorotteluvapaajärjestelmää ei
vakinaisteta, kun se on osoittanut toimivuutensa?
Bjarne Kallis /kd:
Värderade herr talman! Jag tycker verkligen synd
om tolken som skall sitta här ensam och inte ha någonting
att göra. Därför vill jag hålla
mitt anförande på svenska.
Jag tycker att den här alterneringsledigheten som
togs i bruk för drygt tio år sedan har varit ett mycket
bra försök att såväl reducera
arbetslösheten som för att kunna erbjuda förvärvsarbetande, närmast
då föräldrar, en möjlighet att
koppla av, kanske till och med förnya sig genom att delta
i olika utbildningstillfällen.
På sikt borde man ändå komma därhän
att vi skulle få en bestående sabbatsledighetslag
som skulle innebära att alla arbetstagare skulle ha möjlighet
att få sabbatsledighet som de delvis också själva
skulle finansiera.
Keskustelu päättyy.